β
$ 59.27
69.67
Авторизация
Войти Напомнить пароль

Логин

Пароль

"Эхо Москвы" "Русское радио"


20 ноября 2015, 14:03

Предприниматель из Бурятии оштрафован за нарушение трудового законодательства

Прокуратура Джидинского района республики защитила трудовые права работника

- Установлено, что индивидуальным предпринимателем Чойдоновым в нарушение норм трудового законодательства не оформлен письменный трудовой договор со сторожем кафе «Хэшэг», фактически отработавшим с февраля по апрель 2015 года, не внесены сведения в трудовую книжку, не выплачена заработная плата за отработанный период, не перечислены страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, -сообщает пресс-служба Прокуратуры Бурятии.

Прокурор района обратился с заявлением в суд. В итоге на работодателя возложена обязанность выплатить задолженность по заработной плате, уплатить страховые взносы согласно уточненному расчету, внести запись в трудовую книжку.

За уклонение от оформления трудового договора по постановлению прокурора района предприниматель привлечен к административной ответственности – к штрафу в размере 10 000 рублей, отметили в пресс-службе.

Источник:

baikal-media.ru

© 2004-2017 информационное агентство «Байкал Медиа Консалтинг»

Эл № ФС 77-22419 от 28.11.2005 г.
выдана Федеральной службой по надзору за соблюдением законодательства в сфере массовых коммуникаций и охране культурного наследия


Адрес: 670000 респ. Бурятия, г. Улан-Удэ, ул. Смолина д.54б

Телефон редакции: ‎‎8 (924 4) 58 90 90  

E-mail редакции: info(at)baikal-media.ru


Учредитель - ООО "Байкал Медиа Консалтинг" 

Главный редактор: Будаев В.Н.


 Наверх 

При перепечатке текстов либо ином использовании текстовых материалов с настоящего сайта на иных ресурсах в сети Интернет гиперссылка на источник обязательна. Перепечатка либо иное использование текстовых материалов с настоящего сайта в печатных СМИ возможно только с письменного согласия автора, правообладателя. Фотографии, видеоматериалы, иные иллюстрации могут быть использованы только с письменного согласия автора (правообладателя) и с обязательным указанием имени автора и источника заимствования

В случае использования  материала в печатном издании, необходимо указывать адрес сайта: www.baikal-media.ru

Редакция оставляет за собой право полностью или частично удалять комментарии пользователей.

^
^